Jak przyjąć projekt

 Przysłowie "Nie chwalą się, niech inni się chwalą" długo nie ma już znaczenia w dzisiejszym środowisku biznesowym. I to nie pasuje do rozwoju umiejętności zawodowych jako autopromocji, autoprezentacji. Teraz każdy kariera opiera się na pojęciu ich cech, ich kompetencji, od CV przy ubieganiu się o pracę, a kończąc na codziennych dowodów ich znajomości. Jest to możliwe ze stosunkiem udanych projektów, które stały się znacznie lepiej nominowane współpracowników lub konkurentów.

Musi zatwierdzić projekt kilkakrotnie: od początkowego zgłoszenia pomysłów, ich znaczenie dla organizacji, w końcowej fazie rozwoju projektu. Praca będzie podlegać zatwierdzeniu przez wiele razy i dostosowanie małe niuanse i zatwierdzając księgowego budżetu, które wymagają nie tylko dokładnością, ale również uzasadnienie wydatków i żmudnych zbioru dokumentów finansowych (rachunków, faktur, itp). Każda instrukcja może się odbyć w stylu prezentacji, gdzie oprócz wyłączną własność tematu, musimy pewne umiejętności aktorskie, mówienia, perswazji, znajomość psychologii człowieka.

Aby zatwierdzić projekt, nie gafy od samego początku, z wyborem kierunku, z właściwego zrozumienia problemów dokładnie przewidzieć cel. Tylko w takim przypadku wnioskodawca będzie czuć tę pracę "jak ryba w wodzie": a naciskiem i stylu pisania, a prawa pierwszeństwa jest dowodem jego projektu. Cokolwiek aktor nie mają właściwości wnioskodawcy, nie udało kursy na skutecznej komunikacji, czy cele projektu niejasne, pochmurno, a sam cel projektu to głównie "wtrysku wody", bez uśmiechu i interpersonalne umiejętności nie pomogą. Ręczne lub patronów prostaków i nie będą w stanie oddzielić ziarno od plew.

Konieczne jest jednak poprawne paszy. Bez niego, nawet najbardziej utalentowanych projektu blednie, staje się nieciekawa. Jasny emocjonalne, inteligentne gesty, ogień w jego oczach - nie tylko psychologiczne sztuczki, które hak Komisji lub lepszych ludzi, na których ostatecznej decyzji. To również daje świadomość, że projekt dla wnioskodawcy nie jest pustym frazesem, ale tak naprawdę ból przyczyną, dla której pogardza ​​wszystkie moje serce. Taki czynnik czysto ludzkich często odgrywa ważną rolę w decydowaniu o losie projektu.

Przed kolejnym oświadczeniu przydatne jest psychicznie "stracić" sytuacji. Bo oprócz dokumentacji, slajdy prezentacji i głośników pojawiać i pytania. I ważne jest, aby pokazać się dogłębną znajomością nikogo z "staroci" aspekt projektu. To daje pewność, że specjalista od zarządzania ma pracować na sto procent, można zaufać, tak ważnej kwestii jak projekt.